Période : 01/01/2016 > 31/12/2016

"Proposition d'une mesure du capital humain : entre comportement organisationnel, compétence et créativité. Le modèle des 3C de la chaire du capital humain et de la performance globale de Bordeaux". Dans Vie et Sciences de l'entreprise 2016/2 n°202

Est associée à/aux axe(s) suivant(s) : Management, transitions individuelles et QVT Management et transitions environnementales

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