« Capital marque employeur et attractivité : Le rôle de la familiarité et de l’implication à l’égard du produit/service de l’entreprise », 33ème université d’été de l’IAS : « Audit social et GRH », École de relations industrielles, Montréal, 27 et 28 août | RéGEN-A - Réseau des chercheurs en gestion de la Nouvelle-Aquitaine

Période : 27/08/2015 > 28/08/2015

« Capital marque employeur et attractivité : Le rôle de la familiarité et de l’implication à l’égard du produit/service de l’entreprise », 33ème université d’été de l’IAS : « Audit social et GRH », École de relations industrielles, Montréal, 27 et 28 août

Est associée à/aux axe(s) suivant(s) : Management, transitions individuelles et QVT Management et transitions environnementales Management et transitions des organisations publiques

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